安徽瑞蒙科技有限公司成立于2019年9月29日,是一家集保溫材料及建筑保溫材料的研發、生產及銷售于一體的建筑節能高科技企業。公司與眾多國內知名院校和機構建立了產學研聯合開發機制,每年可取得各類科研成果20余項,成功主持了多項國家課題和科技項目。
一、招聘目的
隨著公司業務的不斷拓展,為保持企業良性可持續發展的需要,加強人才隊伍建設,培養作風硬朗、專業素質優秀、人才結構合理的專業技術隊伍成為重中之重。因此我公司面向社會公開招聘相關工作人員,為公司的發展儲備人力資源。
二、招聘原則
堅持德才兼備的用人標準,貫徹公開、公平、公正、擇優的原則,面向社會公開招聘。
三、招聘崗位
本期擬招聘人員6名,崗位描述、任職要求等詳見附表。
四、報名條件
(一)具有中華人民共和國國籍,遵守國家法律法規,無不良記錄。
(二)大專及以上學歷。有建材保溫行業3年以上工作經驗的,學歷要求可放寬至高中及以上。
(三)身體健康,具有正常履行崗位職責的身體條件。
(四)法律規定不得參加報考或聘用的人員,不得報名。每位報名人員限報一個崗位,并須使用同一有效居民身份證進行報名。
五、招聘流程
本期招聘工作按照報名、資格審查、考試、體檢、公示、試用和聘用的程序實施,時間節點安排如下:
(一)報名
1、招聘信息公告期:2022年11月8日-2022年11月14日;
2、報名截止日:2022年11月14日17:45;
3、簡歷投遞方式:僅接收郵箱投遞,1025741812@qq.com。
(二)資格審查
資格審查時間為2022年11月15日-2022年11月17日
(1)通過中國高等教育學生信息網對應聘者的學歷、專業進行審查;
(2)通過應聘者提供的身份信息對其年齡進行審查等。
(三)考試
根據資格審查結果,對擬進入考試人員名單,由招聘小組成員以電話及郵件方式發送考試通知。
考試采取結構化面試方式。
(四)確定擬錄用對象
1、應聘人員學歷為碩士,考試成績加2分;
2、根據招聘計劃錄用人數和應聘人員考試最終成績,從高分到低分,按1:1比例等額確定擬錄用對象,低于60分的考生,不予以錄用。
(五)體檢、遞補、公示
擬錄人員需要向公司提供近一個月的體檢證明,其中體檢醫院為縣級及以上綜合性醫院,體檢項目必須包括:血常規、尿常規、肝功能檢查、心電圖、胸透五項。
體檢中出現不合格或放棄體檢的,可根據公司需要,按成績依次遞補人員,最多可遞補三次。
擬聘用人員名單在相關網站上公示3日,公示后不再遞補。